こんにちは。総務部の池村です。 本日、第3回新入社員マナー研修の一部「アンガーマネジメント」に参加しました。 外部講師をお招きして行う今回のマナー研修は全4回の3回目。 本日のテーマ...（続きを読む）

こんにちは。若手育成委員会です。 先日、本年度3回目の新人薬剤師研修を行いました。 今回のテーマは「副作用について」です。 「副作用をどう判断するか？」は薬剤師にとって避けては通れない道です。...（続きを読む）

こんにちは、若手育成委員会です。 先日、本年度2回目の新人研修を行いました。 テーマは、「業務バランス」についてです。 4月から新入社員の方々は、学生から社会人となりました。 社会人では...（続きを読む）

こんにちは、若手育成委員会の村松です。 春になって暖かい陽気になり、外での活動もしやすくなってきました。 昨年から始めているサイクリングも、もう少し行動距離を広げていきたいと思っています。 ...（続きを読む）

こんにちは、若手育成委員会です。 先日、2022年度最後の新人研修を行いました。 今回のテーマは「1年間の反省と今後の自分のなりたい薬剤師のイメージ」です。 1年間新人研修を受けてもらった薬剤...（続きを読む）

先日、本年度実施したオーベンネーベンの振り返り研修が開催されました。 はいやくではオーベンネーベン制度があり、先輩薬剤師（オーベン）が新入薬剤師（ネーベン）へ仕事の仕方などをマンツーマンで教えること...（続きを読む）

こんにちは、若手育成委員会です。 先日、今年度11回目の新人研修を行いました。 今回のテーマは「教える技術、処方解析」です。 はいやくでは、オーベンネーベン制度というものを取り入れています。...（続きを読む）

こんにちは、若手育成委員会の佐藤です。 最強寒波が日本を襲い全国的な冷え込みになっていますね。 皆様、体調を崩さないようにお過ごしください。 さて、年間を通して行う新人薬剤師の研修が終盤にさし...（続きを読む）

こんにちは。若手育成委員会です。 先日、今年度9回目の新人薬剤師研修を行いました。 今回のテーマは「人事考課、考課表について」です。 はいやくでは、社員の評価に人事考課を取り入れています。 ...（続きを読む）

こんにちは、若手育成委員会の佐藤です。 2022 FIFAワールドカップ白熱しましたね。 日本代表は強豪と戦い勝利を収めました。 ワールドカップ（W杯）でベスト16入りしたことで日本は前回から...（続きを読む）